국가인권위원회에서 고용상 성차별임이 확인되었습니다.

그런데 왜 대전MBC는 인정을 안하시는거죠?

지나가는 누구라도 얘기하면 이게 성차별이라고 생각합니다.

상식적으로 이해가 안가잖아요.

여성에게 가해지는 차별은 차별같지도 않은가요?

노동자는 남성만을 노동자라고 생각하시는건가요?

노조에서 오랫동안 활동하셨다는 분들이 왜 그러시는거죠?

노동자에 대한 차별적 구조를 바꾸고자 하시는거 아닌가요?

왜 도대체 왜 그러시는건데요?

이해되도록 설명을 해주세요.

권고안... 못받아들이시는 이유가 무엇인가요?

꼭 답변 달아주시길 기대하겠습니다.